Herausforderung statt Routine – wir bei VBM suchen Menschen mit Teamgeist, die sich Ziele setzen, Ideen entwickeln und sich aktiv im Unternehmen einbringen.
Als international agierendes Familienunternehmen bieten wir Berufseinsteigern, Erfahrenen, Absolventen und Studenten und Schülern verschiedenste Einstiegs- bzw. Ausbildungsmöglichkeiten. Hier finden Sie unsere vakanten Stellenangebote und Ausbildungsmöglichkeiten. Aussagekräftige Initiativbewerbungen sind immer willkommen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Referent Personalentwicklung (w/m/d) Schwerpunkt Ausbildung in Teilzeit
Seit 1981 entwickeln, produzieren und vertreiben wir medizintechnische Lösungen in den Bereichen Airway Management, Zubehör für die Anästhesie & Intensivpflege sowie Tourniquet Systeme. Wir sind ein weltweit agierendes Familienunternehmen mit Wurzeln im nördlichen Schwarzwald – hier arbeiten rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von der Entwicklung bis zum fertigen Produkt.
Wir vertreiben unsere Produkte weltweit durch unsere Vertriebsniederlassung in USA und Handelspartner in über 100 Ländern.
Basis unseres Erfolges sind unsere engagierten Mitarbeitenden, denen wir sichere Arbeitsplätze in unserem spannenden Medizintechnikumfeld in einem modernen expandierenden Unternehmen bieten. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, innovative Produktideen und eine durch offene und direkte Kommunikation geprägte Unternehmenskultur zeichnen uns aus.
Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten
Referent Personalentwicklung (w/m/d) - Schwerpunkt Ausbildung
in Teilzeit (40-50 %)
Ihre Aufgaben
- Ausbildungsleitung mit Betreuung aller Auszubildenden und DH-Studenten
- Ausbildungsmarketing – Broschüren, Homepage, Social Media, Ausbildungsmessen usw.
- Pflege und Optimierung der Schulkooperationen
- Recruiting der Auszubildenden und Studenten
- Bewerbermanagement für den Betreuungsbereich Ausbildung/Studium über die Software Perview ATS
- Betreuung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
- Vertretung bei Aushilfen, Praktikanten, Bacheloranten, Masteranten
- Mitarbeit bei Projekten in verschiedenen HR-Themenfeldern
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Weiterbildung AEVO
- Erste Berufserfahrung im Bereich Ausbildung und Personal von Vorteil
- Strukturierte, zielorientierte, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
- Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
- Gutes Einfühlungsvermögen und Konfliktlösungspotential
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute MS-Office-Kenntnisse
Ihre Benefits
- Internationales Medizintechnik Umfeld
- Engagiertes Team und moderne Infrastruktur
- Attraktive Sozialleistungen incl. Mitarbeitererfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Fahrradleasing
- Mitarbeiterrabatte
- Bezahlte gemeinsame Kaffeepausen mit kostenfreien Getränken
- Wasserspender und Obstkorb
- Kantine und Parkplätze
- Flexible Arbeitszeit
- Individuelle Einarbeitung
- Mitarbeiterevents
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.